Schwetzingen, 23. Oktober 2017. (red/pm) Mitte Oktober fand ein von der Führungsakademie Baden-Württemberg moderierter Workshop zum Thema Integration im Palais Hirsch statt. Ziel der Veranstaltung war die Erstellung eines kommunalen Integrationskonzeptes für Schwetzingen. Finanziert und ermöglicht wurde der Workshop durch das Ministerium für Arbeit und Sozialordnung, Familie, Frauen und Senioren des Landes Baden-Württemberg.
Information der Stadt Schwetzingen:
„Bürgermeister Matthias Steffan, der städtische Integrationsbeauftragte Markus Wallenwein und Ordnungsamtsleiter Pascal Seidel konnten rund 60 Teilnehmer/innen, die hauptamtlich oder ehrenamtlich mit der Integration Geflüchteter zu tun haben, zum fachlichen Austausch begrüßen.
Mit dabei waren Vertreter/innen vom Bundesamt für Migration und Flüchtlinge, des Jobcenters, der Agentur für Arbeit, der Wohlfahrtsverbände Caritas und Diakonie, der Kirchen, des DRK, der Handwerkskammer, der Sparkassen Immobilien, der Sprachkursträger, Lehrer/innen verschiedener Schwetzinger Schulen, der Sportvereine, von Haus und Grund, des Go-IN Jugendzentrums, des Serviceclubs Round Table, Gemeinderatsmitglieder sowie Vertreter/innen des Arbeitskreises Integration und Vertreter der Geflüchteten.
An vier Thementischen diskutierten die Teilnehmer/innen ergebnisorientiert zu den Bereichen Wohnen, Arbeit, Bildung und gesellschaftliche Teilhabe. Neben einer Bestandsaufnahme der Bereiche, die bereits gut funktionieren und derer, die noch besser laufen müssten, ging es vor allem um Ideen und konkrete Konzepte und Maßnahmen, die jetzt für eine erfolgreiche Integration in Angriff genommen werden müssen.
Integration aller beteiligten Institutionen
Ein zentraler Aspekt des Workshops war auch die Vernetzung der unterschiedlichen Akteure miteinander und das Zusammenführen des ‚Know-how‘ aller am Integrationsprozess beteiligten Institutionen und deren Vertreter/innen. Gerade der Punkt der Vernetzung kam bei den bereits in der Integrationsarbeit Aktiven gut an. Nur so lassen sich sinnvolle Netzwerke in Schwetzingen aufbauen, um gemeinsam in der Integrationsarbeit wesentliche Schritte voranzukommen.
Es sei beeindruckend, so das Fazit vieler Teilnehmer/innen, wer in Schwetzingen bereits beim Thema Integration alles aktiv sei und welche enormen Anstrengungen bereits unternommen werden. So gebe es bereits etliche positive Beispiele für gelungene Integration. Anhand von Best Practice Beispielen wurden zudem Lösungsansätze für noch bestehende Hürden bei der Integration dargestellt.
Weiteres Vorgehen und Fazit
Jetzt gilt es die Ergebnisse des Workshops auszuwerten und basierend darauf ein kommunales Integrationskonzept für Schwetzingen zu entwickeln. Dieses soll im Frühjahr 2018 im Gemeinderat vorgestellt werden. Zudem wurde vereinbart, die aus dem Workshop heraus entstandenen Vorhaben bereits parallel zur Erstellung des Integrationskonzept in die Tat umzusetzen. Ende des Jahres 2018 wird es dann eine gemeinsame Evaluation des bis dahin Erreichten geben.“
