Heidelberg, 05. September 2018. (red/pm) Über 60 neue Auszubildende und Studierende in 25 Ausbildungsberufen und dualen Studiengängen: Bürgermeister Dr. Joachim Gerner hat heute die Nachwuchskräfte im Rathaus empfangen, die zum 1. September oder zum 1. Oktober 2018 in ihre Ausbildung bei der Stadtverwaltung Heidelberg starten.
Information der Stadt Heidelberg:
„Ich freue mich, Sie heute im Team der Stadt Heidelberg begrüßen zu dürfen. Wir haben uns aus 1.755 Bewerberinnen und Bewerbern für Sie entschieden, weil wir an Sie und Ihre Fähigkeiten glauben. Nutzen Sie die vielfältigen und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten, die Ihnen die Stadt Heidelberg für Ihre berufliche Zukunft bietet. Dafür wünsche ich Ihnen einen guten Start mit einer interessanten Einführungswoche sowie eine erfolgreiche Ausbildungszeit“, sagte Dr. Gerner bei der Begrüßung am Montag, 3. September 2018, im Großen Rathaussaal.
Mehr als 1700 Bewerbungen eingegangen
Für den Start in die berufliche Zukunft hatten sich in diesem Jahr mehr als 1.700 Personen beworben – 37 Frauen und 27 Männer wurden letztlich ausgewählt und beginnen nun ihre Ausbildung oder ein duales Studium bei der Stadt Heidelberg. „Herzlich willkommen bei der Stadt Heidelberg. Hier erhalten Sie in den unterschiedlichsten Arbeitsfeldern einen interessanten und qualifizierten Einstieg ins Berufsleben. Unser Anspruch und Ziel ist es, dass Sie mit Freude in unserer Verwaltung arbeiten und Ihre Ausbildung mit Erfolg abschließen“, sagte Christine Gebler, stellvertretende Leiterin des Personal- und Organisationsamtes. Alles Gute für ihre Ausbildungszeit wünschten den Berufseinsteigern auch Renate Emer vom Gesamtpersonalrat sowie das Team der Aus- und Fortbildung der Stadt.
Bei den Einführungstagen erfahren die neuen Auszubildenden und dualen Studierenden alles Wichtige zur Berufsausbildung, stärken ihre Sozial- und Medienkompetenzen und lernen die Einrichtungen der Stadt Heidelberg kennen. Außerdem wird es Gespräche mit dem Gesamtpersonalrat sowie der Jugend- und Auszubildendenvertretung geben. Zudem wird vermittelt, welch hohen Stellenwert die Themen Teamfähigkeit und Medienkompetenz im Beruf bei der Stadtverwaltung Heidelberg einnimmt. Daneben werden die Berufsstarter von A bis Z auf alles vorbereitet, was wichtig ist, um den Berufsalltag mit allen Rechten und Pflichten zu meistern.
Die Stadt Heidelberg ist eine attraktive Arbeitgeberin und bietet ein breites Spektrum an Möglichkeiten der Ausbildung oder eines dualen Studiums in mehr als 30 Berufen: von der klassischen Büro- und Verwaltungstätigkeit über Berufe und Studiengänge im sozialen Bereich, handwerkliche und technische Ausbildungsgänge sowie künstlerisch geprägte Aufgabengebiete im Theater bis hin zu dualen Studiengängen wie Wirtschaftsinformatik, Soziale Arbeit oder Public Management. Die Stadt fördert zudem die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Karriere durch attraktive Angebote sowie ermutigt Frauen und Männer, sich in Ausbildungs- und Studiengängen zu bewerben, in denen sie bisher unterrepräsentiert sind.
Die 37 Frauen und 27 Männer verteilen sich in diesem Jahr auf 25 Ausbildungsberufe:
- Kaufleute für Büromanagement (3 Frauen, 1 Mann)
- Verwaltungsfachangestellte (5 Frauen, 2 Männer)
- Beamtinnen im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst (3 Frauen)
- Bachelor of Arts, Studiengang Public Management (3 Frauen, 6 Männer)
- Bachelor of Arts, Studiengang öffentliche Wirtschaft (2 Frauen)
- Bachelor of Arts, Studiengang Soziale Arbeit in der Kinder- und Jugendarbeit (1 Mann)
- Bachelor of Arts, Studiengang Soziale Arbeit in der Elementarpädagogik (2 Frauen)
- Bachelor of Arts, Studiengang Soziale Dienste in der Jugend-, Familien- und Sozialhilfe (1 Frau)
- Bachelor of Arts, Studiengang Messe-, Kongress- und Eventmanagement (2 Frauen)
- Bachelor of Arts, Studiengang Wirtschaftsförderung (1 Frau, 1 Mann)
- Bachelor of Science, Studiengang Wirtschaftsinformatik (1 Mann)
- Bachelor of Engineering, Studiengang Bauingenieurwesen, öffentliches Bauen (1 Frau)
- Fachkraft für Veranstaltungstechnik (3 Männer)
- Fachinformatiker, Fachrichtung Systemintegration (1 Mann)
- Fachangestellte für Medien und Informationsdienste, Fachrichtung Bibliothek (2 Frauen)
- Raumausstatterin (1 Frau)
- Gärtner, Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau (1 Mann)
- Forstwirt (1 Mann)
- Kraftfahrzeug-Mechatroniker (1 Mann)
- Tischler (1 Mann)
- Elektroniker (1 Mann)
- Bauzeichner (1 Mann)
- Vermessungstechniker (1 Mann)
- Erzieher und Erzieherinnen in der praxisbegleitenden Ausbildung (6 Frauen, 2 Männer)
- Anerkennungspraktikantinnen zur Erzieherin und zum Erzieher (5 Frauen, 2 Männer)
Die Stadt Heidelberg stellt neben den eigenen Ausbildungsplätzen über Kooperationen mit Nachbargemeinden zusätzliche Plätze zur Verfügung. Aktuell bestehen Ausbildungskooperationen mit den Gemeinden Plankstadt, Oftersheim, Sandhausen und Heddesheim sowie dem Landratsamt Rhein-Neckar. Dabei lernen die Auszubildenden den Arbeitsalltag sowohl in den Kooperationseinrichtungen als auch bei der Stadtverwaltung Heidelberg kennen. Außerdem finanziert die Stadt Heidelberg über den Ausbildungsfonds bei der Heidelberger Dienste gGmbH den Abschluss von Ausbildungsverträgen. Dadurch wird die berufliche Ausbildung für benachteiligte Jugendliche gesichert, die aus unterschiedlichen Gründen bisher keinen Ausbildungsplatz gefunden haben.
Ausbildung oder Studium 2019: Jetzt bewerben!
Auch für das Jahr 2019 bietet die Stadt Heidelberg wieder viele attraktive Ausbildungsstellen an. Interessierte finden die Stellenausschreibungen und aktuellen Informationen rund um die duale Ausbildung und das duale Studium im Internet unter www.heidelberg.de/ausbildung.”
